Tweet

Dat viral marketing tot grote successen kan leiden willen auteurs als Alex Wipperfürth (Brand Hijack) ons maar al te graag doen geloven. Dat een viral marketing actie niet te managen is net zozeer. Afgelopen week heb ik van dichtbij de waarheid van deze twee beweringen mogen meemaken.
Op een intern innovatie platform, waar medewerkers worden verleid hun innovatieve business ideeën in te dienen in ruil voor tijd en geld om dat idee tot uitvoer te brengen, …

Tweet

Vaak wordt gezegd dat Real Life de beste leerschool is. Afgelopen weken heb ik dat eens aan den lijve mogen ondervinden. En afgelopen donderdag en vrijdag werd dat nog eens extra duidelijk.
De afgelopen maand heb ik gewerkt aan de re-launch van ons interne Innovation Portal. Ik ben al sinds de zomer van vorig jaar bij de onwikkeling van dit portal betrokken en heb gelukkig een flinke bijdrage kunnen leveren aan de realisatie van de visie …

Tweet

Van de week kreeg ik een mail in de bus van OpenBoekDelen.nl, een initiatief van Eric Bun. OpenBoekDelen is een nieuw Nederlands initiatief dat een platform wil zijn waarop geïnteresseerden gezamenlijk kunnen schrijven aan een boek.
Openboekdelen.nl is een nieuw initiatief dat de strijd aangaat met de huidige conservatieve uitgeverijenmarkt. De open en toegankelijke website geeft u de mogelijkheid samen met andere boeken te schrijven en te publiceren. Samen? Ja, samen, want samen bent u …

Tweet

Vandaag via Emerce stuitte ik op iFeed.nl, een Nederlandse variant van NetVibes, iGoogle, PageFlakes, Live.com, MyAOL.com enzovoort. De gelijkenis met Netvibes is evident en de vraag rijst bij mij dan ook direct waarom dergelijke Nederlandse varianten toch steeds weer de kop op steken. Deze nederlandse varianten moeten vaak van scratch af aan beginnen zonder community, en in het geval van iFeed bijna zonder plugin’s. Tegelijkertijd bieden concurrenten als Netvibes inmiddels Nederlandse varianten aan, die bij …

Tweet

Sinds kort ben ik betrokken bij een project dat erop gericht is het innoverende karakter van de medewerkers van de organisatie in kwestie te stimuleren. Hiervoor worden organisatorische faciliteiten getroffen, zoals het opzetten van een aparte holding die zich specifiek bezig houdt met dit onderwerp. Dit is een goede keuze als ik de organisatie tegen het framework van Christensen (2003, p.191) aanhoud. Vragen die je je daarbij moet stellen zijn: Staat het dicht bij de …

Tweet

Vandaag heb ik mijn eerste post geschreven voor Blueace, dé blog over innovatieve web (2.0) projecten. Ik ben er erg blij mee en hoop hier in de toekomst een vervolg aan te kunnen geven. Maar daar ziet het wel naar uit…

Tweet

Ik ben geïnspireerd geraakt door Twitter. En aan mijn rss feeds te zien ben ik niet de enige. Het doel van Twitter is simpel: laat door middel van korte tekstberichten zien wat je aan het doen bent. De ondertitel luidt niet voor niets: “What are you doing”.
Ik vind het kort gezegd fascinerend om te zien dat mensen zo massaal zijn gaan “twitteren”. Aan de Google Trends grafiek te zien is het gebruik de afgelopen tijd geexplodeerd:

Maar …